Uprawnienia do nabycia emerytury w Wielkiej Brytanii

Jak rozpoczac zatrudnienie w Wielkiej Brytanii, optymalizacja ubezpieczenia. Nasze biuro poleca poparta ustawodawstwem unijnym usluge, gwarantujaca mozliwosc placenia mniejszej skladki ubezpieczeniowo - emerytalnej pozostajac ubezpieczonym oraz posiadajac wszystkie prawa emerytalne.

 

Uprawnienia do nabycia emerytury w Wielkiej Brytanii

 

UPRAWNIENIA DO NABYCIA EMERYTURY W WIELKIEJ BRYTANII 
Przepisy o koordynacji systemow zabezpieczenia spolecznego sa to pewne reguly, ktore powoduja, ze osoby pracujace w kilku krajach kolejno lub rownoczesnie, uzyskuja pozytywne nastepstwa tych zatrudnien. Zapewniaja one rowne traktowanie kazdego obywatela Unii i daja prawo m.in. do opieki lekarskiej, swiadczen rodzinnych, emerytur czy rent.

Gwarantuja tym samym, ze swiadczenia nabyte w jednym panstwie, np. emerytura beda wyplacane takze jesli osoba uprawniona przeniesie sie do innego panstwa. W zwiazku z powyzszym, jesli obywatel Polski podejmie prace w panstwie Unii Europejskiej, nie traci odprowadzonych dotychczas skladek na ubezpieczenie spoleczne. Do przyszlej emerytury liczy sie staz pracy we wszystkich krajach Unii Europejskiej.

Choc kazde panstwo ma swoj wlasny system ubezpieczen emerytalno- rentowych, to oprocz przepisow prawa rodzimego, obowiązuja go takze postanowienia prawa wspolnotowego. Co wazniejsze, to wlasnie one maja pierwszenstwo nad przepisami poszczegolnych panstw czlonkowskich. Unijny system koordynacji ma za zadanie porzadkowanie relacji pomiedzy przepisami krajowymi.
Polak mieszkajacy i pracujacy w Wielkiej Brytanii zachowuje prawo do emerytury, ktore nabyl w Polsce.

Emerytura z Wielkiej Brytanii
Emeryture mozna otrzymac w panstwie, w ktorym jest sie ubezpieczonym co najmniej rok, a laczny staz pracy jest wystarczajacy do uzyskania emerytury w tym kraju. Nalezy pamietac o spelnieniu podstawowych warunkow w celu otrzymania swiadczen emerytalnych, czyli:

  1. legalna praca,
  2. gromadzenie dokumentow potwierdzajacych zatrudnienie (np. swiadectwa pracy, paski wynagrodzen czy zeznania podatkowe),
  3. oplacanie skladek na ubezpieczenie emerytalno-zdrowotne,
  4. uzyskanie minimalnego lacznego czasu pracy w krajach UE: 11 lat bedac mezczyzna, lub 9 lat i 9 miesiecy jezeli jestes kobieta, przy czym musza byc 3 lata przepracowane w UK,
  5. osiagniecie obowiazujacego wieku emerytalnego 65 lat dla mezczyzn i 60 lat dla kobiet.

Wiek emerytalny zarowno dla kobiet jak i mezczyzn wzrosnie do 68 lat w okresie 2024-2046.
Posiadanie odpowiedniej liczby lat kwalifikujacych
Lata kwalifikujace to takie, w ktorych osiagniete przychody byly wystarczajaco wysokie, aby placic  National Insurance Contributions (NICs) lub pracownik byl legalnie zwolniony z placenia tychze skladek. Minimalne przychody w roku 2009-2010 dla osob zatrudnionych na kontrakcie (w tym umowa o prace) wynosza £4940, natomiast dla osob samozatrudnionych minimum wynosi £5075.
Liczba lat kwalifikujacych do otrzymania pelnej emerytury panstwowej zalezy od daty urodzenia:

  1. mezczyzni urodzeni przed 06 kwietnia 1945 roku  - wymagane sa 44 lata pracy
  2. kobiety urodzone przed 06 kwietnia 1950 roku – wymagane jest 39 lat pracy
  3. mezczyzni urodzeni po 05 kwietnia 1945 roku – wymagane jest 30 lat pracy
  4. kobiety urodzone po 05 kwietnia 1950 roku – wymagane jest 30 lat pracy

Podstawowa emerytura wynosi : £107.45 tygodniowo.

Wysokość emerytury jest ustalana w oparciu o ilość ‘’lat składkowych’’  tzn. za każdy rok składkowy wartość emerytury zwiększa się o 1/30  np. w przypadku przepracowania 10 lat wysokość emerytury wyniesie 10/30 jej maksymalnej wartości) 
Dla osob, ktorym uprawnienia do emerytury ustalone zostaly na podstawie laczonych okresow ubezpieczenia, ich wysokosc obliczana jest z uwzglednieniem proporcji dlugosci okresow ubezpieczenia przebytych w danym panstwie czlonkowskim w stosunku do sumy dlugosci okresow ubezpieczenia przebytych we wszystkich panstwach czlonkowskich.

Warto pamietac, ze wysokosc emerytury panstwowej jest niezalezna od wysokosci zarobkow oraz od wysokości skladek National Insurance Contribution. 
Oznacza to, ze jesli ktos zarabia £110 tygodniowo, to po osiagnieciu wieku emerytalnego, dostanie taka sama emeryture panstwowa jak osoba, ktora zarabiala £1100 tygodniowo.

Osiągnięcie wieku emerytalnego


Plec

Data urodzenia

Wiek emerytalny

Mezczyzna

Przed 6 kwietnia 1959 r.

65 lat

Kobieta

Przed 6 kwietnia 1950 r.

60 lat

Kobieta

Po 6 kwietnia 1950 r. ale przed 6 kwietnia 1955 r.

65 lat (w latach 2010-2020)

Kobieta

Po 5 kwietnia 1955 r. ale przed 6 kwietynia 1959 r.

65 lat

 

 

 

 

Rejestracja Spółki Offshore: rejestracja - założenie - prowadzenie

Rejestracja Spółki Offshore, International Business Company (IBC) w Republice Seszeli   |   Rejestracja Spółki Offshore w Hong Kong   |   Rejestracja Spółki Offshore na Malcie   |   Rejestracja Spółki Offshore w Delaware   |   Spółka w Indiach  |   Firma w Anglii, globalne zalety 

 

Rejestracja spółki Ltd - z.o.o , firma w Anglii

Jak zalozyc firme w Anglii w kilku krokach?   |   Rejestracja Spółki Limited w Wielkiej Brytanii oraz oddziału w Polsce  |   Rejestracja Spółki Limited w Wielkiej Brytanii - zwykła spółka LTD   |   Dział IBB - Rejestracja Spółki Limited w Wielkiej Brytanii oraz oddziału w Polsce   |   Kontrakty dla spółek   |   Prowadzenie spółki, daty rozliczeniowe spółki  |   Rejestracja VAT - Kiedy powinienem się zarejestrować?  Capital Gain Tax, Capital Gain Tax (CGT) jest podatkiem od zysków kapitałowych.   |   Giełda gotowych spółek. Kupno spółek - Sprzedaż spółek.

 

Dzial IBB: International Business Branch - optymalizacja zus

Jak rozpoczac zatrudnienie w Wielkiej Brytanii, optymalizacja zus.  |   Podstawy prawne przejscia pod brytyjski system ubezpieczenia emerytalno zdrowotnego, optymalizacja zus.  |   Przylot do Londynu w celu optymalizacjii zus  |   Media o przeniesieniu ubezpieczenia do Wielkiej Brytanii  |   Roznica miedzy spolka ZUS a innymi, optymalizacja zus.  |   Faq, pytanie i odpowiedzi w sprawie optymalizacjii zus  |   Nasi przedstawiciele dziłu IBB w Polsce  |   Optymalizacja podatku dla firm działających na całym świecie.

 

Dział prawny - doradztwo i usługi prawne po Polsku - doradztwo prawne

Informacja o ściąganiu dlugow  |   Jak ogłosić bankructwo w UK, Wielkiej Brytanii  |   Otwieranie w UK, establishment overseas company- Utworzenie spółki za granicą  |   Doradztwo prawne dla klientów Odzyskiwanie i egzekucja należności  |   Sprawy pracownicze  |   Przygotowywanie umów cywilno-prawnych  |   Korespondencja z urzędami/ Sądami  |   Pomoc przy likwidacji/wykreśleniu spółki  |   Doradztwo w zakresie bankructwa osoby fizycznej  |   Pomoc przy prowadzeniu spraw w Polsce  |   Inne usługi prawne, Usługi prawne po Polsku

 

Biuro księgowe, księgowość w UK - doradztwo podatkowe

Księgowość w Anglii,  |   Rozliczenia Self Employed oraz Self-assessment tax returns  |   Rozliczenia Vat: VAT Returns Kontrole podatkowe: Tax investigations  |   Lista płac: Payroll  |   CIS - Construction Industry Scheme  |   Zasilki, Child Benefit, Housing Benefit  |   Dofinansowanie Tax Credits - Working tax credit, Child Tax Credit   |   Aplikacje o zasilek dla noworodkow - becikowe   |   Urlop - zasiłek macierzyński 

 

O nas - kontakt w Anglii, Londynie, Tooting, płd. Londyn

Zobacz kim jesteśmy  |   Kontakt - Londyn; Tooting Broadway, 40 Tooting High Str. SW17 0RG.   |   Cennik biura rachunkowego  |   Komentarze o nas, opinie klientów  |   Dokonaj platnosci na konto 

 

Inne

Kontrakty dla spółek  |   Faq  |   Cennik  |   Archiwizacja dokumentów regulamin  |   Terms and Conditions dla Spółek  |   Terms and Conditions dla Tax Back  |   Rejestracja spółki on line  |   Rozliczenia podatkowe on line

Polskie biuro rachunkowe w Londynie: ksiegowość firmy spółki, rozliczenia podatkowe w UK, rejestracja spółki LTD, porady prawne, rejestracja firmy w UK, rejestracja spółek Offshore

©1989 Biuro Rachunkowe w Londynie Financial Republic - Accounting Department Farrow & Farrow Accounting Limited t/a Financial Republic